為弘揚勞模精神，在全公司形成“學習勞模、爭當勞模”的良好氛圍，激勵廣大長虹人愛崗敬業、激情奮斗、精益求精、勇于創新的精神品格，三年一次的“長虹公司勞動模范”評選，于4月27日落下帷幕。經過長虹各業務單元的廣泛推薦和公司評模組的精心組織，按照集體推薦、組織審查、綜合評價等方式，堅持“高標準、嚴要求”和“客觀公正”，共評選出來自公司管理、研發、工藝、銷售、技能、防疫、扶貧七大類35名長虹公司勞模。

　　微長虹將陸續為大家展示新一代長虹勞模的風采，歡迎大家持續關注!

　　今天，小微要帶大家認識的是

　　長虹印尼子公司總經理羅大鵬

　　一位危機當前勇擔責任

　　立足本職不斷突破

　　創造價值的愛國愛崗長虹青年

　　“疫情就是命令，刻不容緩，大家馬上行動，搶占先機，能多買一個口罩，就有機會保護一人不受病毒侵害!祖國和總部家人正處在水深火熱中，竭盡所能為他們提供保障是我們義不容辭的責任!”2020年1月25日(農歷大年初一)深夜，長虹印尼子公司總經理羅大鵬在緊急視頻會議上如是說道。

　　上下一心，采購物資助力國內抗疫

　　1月，隨著疫情的不斷蔓延，國內防疫物資空前緊張，長虹發揮自身全球布局優勢，要求全球資源緊急采購口罩等防疫物資。收到命令的第一時間，顧不得已是深夜，長虹印尼子公司總經理羅大鵬立即行動，馬上組織管理團隊召開視頻會議，并要求迅速下達全公司采購口罩的通知，因為正值深夜，他當機決定從線上采購開始。

　　通知下發后，羅大鵬仍不放心，要求每位導購在線上下單不少于1000個口罩，并且要馬上把下單憑證發回公司匯總。直到凌晨兩點，看到下單數據顯示已經突破15萬，他這才放心地結束視頻會議。

　　然而第二天的例行晨會就收到了壞消息：由于電商平臺口罩庫存不夠，所下訂單可能收不到貨。羅大鵬立即調整策略，把采購目標鎖定在口罩代理商和口罩生產廠家。于是，他又下達了第二條命令，每個區域負責人及時聯系當地口罩制造商，落實價格和數量，一旦價格合理，立即簽訂購買合同，確保第一時間鎖定貨源。同時他還提出，不放過任何一個采購渠道，哪怕只有幾十個也要賣下，印尼團隊必須上下一心，把采購防疫物資當成第一要務!

　　整個公司立即行動，不斷獲取口罩生產廠信息再上門商談，很多員工頂著烈日，騎上摩托車穿梭在印尼大街小巷的各藥店里購買零散口罩;當地經銷商伙伴被這種愛國情懷所感染，他們盡自己所能，積極提供各種渠道信息，有的客戶甚至把自己家用的口罩也捐了出來。

　　一分耕耘一分收獲，由于印尼長虹團隊行動早、反應快，并且快速的鎖定了當地貨源及價格，最終籌集了數百萬只醫用口罩及防護服、體溫計、醫用防護鏡若干，及時通過貨代公司發回國內。并且因為快速的鎖定了當地貨源及價格，口罩的采購單價較低，極大地降低了公司防疫物資的采購成本。

　　看著一批批防疫物資裝上飛機，羅大鵬這才松了一口氣。半個月來，從口罩貨源、價格、采購再到運輸，他都全程跟蹤，生怕哪個環節出問題耽誤時間。正是因為印尼團隊快速的行動，才讓長虹在落實公司全面防控疫情的同時，在全國醫用防護用品都緊缺的時候，第一時間向武漢及時捐贈大量醫用防護用品，受到社會一致好評，刷屏武漢社區朋友圈，展現了長虹國企的大愛及責任擔當，極大的提升了企業形象。羅大鵬這種家國情懷，牢記使命的精神也深深的感染著每一位長虹人。

　　年輕就要拼，立足本職去突破

　　如此運籌帷幄的領導人，很多人定以為他是個經驗豐富的老員工，其實羅大鵬今年才37歲，畢業于大連海洋大學，讀書期間因為表現優秀被推薦作為交流生在韓國釜慶國立大學學習，主修國際貿易。入職長虹以來，先后在各銷售分公司擔任重要職務。2013年5月，參加總部第五批后備經營部經理選拔，成為首位任職的經營部總經理。同年6月，任職深圳分公司東莞經營部總經理。因工作表現出色，于2017年12月任職長虹印尼子公司總經理，并在2019年榮獲長美國際“優秀管理干部”榮譽稱號。

　　自從擔任印尼長虹總經理以來，他積極求變，不斷創新，全面梳理拓展銷售渠道，調整營銷策略，強化團隊建設，在他的帶領下，印尼長虹團隊士氣高漲，經營數據節節攀升。

　　在2018年銷售收入同比增長51%的基礎上，2019年在印尼市場彩電整體下滑，產品均價下降13%的大背景下，超額完成全年任務，銷售收入同比增長64.3%。此外他還通過組建印尼電商團隊，實現渠道策略布局，同時入駐多個電商平臺，自建官方旗艦店，2019年電商銷售收入同比實現數倍增長。

　　可年輕的他并不滿足于此，進一步通過強化OPSI管理與應收管理，全年實現庫存周轉及應收周轉天數縮減;通過提升產品結構策略，大板銷售、智能機銷售同比大幅提升。2020年1季度實現經營收入同比增長74.8%，利潤指標完成良好，售后服務質量及客戶滿意度也在不斷提升。

　　同時，作為團隊帶頭人，他始終秉承員工滿意的經營理念，加大企業文化建設，從各方面關愛員工，讓員工的歸屬感、組織認同感不斷增強，業務團隊能力也得到了極大的提升。

　　“年輕就要拼命干，立足本職，始終保持愛崗敬業的工作態度，不斷突破和超越自己，才能讓自身價值得到體現，為長虹發展作出應有的貢獻。”羅大鵬是這樣說的，更是這樣做的!