2019年11月26日，威爾斯陶瓷在總部五樓召開11月份品牌月度總結表彰大會。此次會議旨在表彰先進、樹立榜樣，總結經驗方法指導工作開展，通過明確工作目標，進一步激發威爾斯全員沖刺年度目標的激情和斗志。

　　威爾斯品牌總經理李基華講話

　　會上，李總就11月份的銷售情況以及品牌管理情況進行工作總結，以及對12月份工作開展情況作出指導。李總肯定了11月份取得的銷售成績，鼓勵大家一起努力，在十二月份再創佳績! 在銷售方面，要以高值產品為核心銷售方向，對750X1500mm新規格系列產品和光波除甲醛新技術進行重點宣傳、快速推廣，把握該產品及技術具有行業首創性和獨有性的特點，打造成為品牌新的業績增長點、宣傳點，從而快速占領新市場空間，提升品牌發展高度，加速品牌高端化進程。

　　在內部管理方面，一方面鼓勵全體員工積極參與品牌團建活動，做好品牌員工文化生活建設，例如集團團體籃球賽，在比賽場上拼搏競爭，場下積極參與助威，形成相互支持、積極向上的團隊氛圍。另一方面要時刻保持品牌形象，嚴格統一品牌著裝，展示品牌良好新形象風貌。而在日常安全教育工作也要做好，努力打造安全的工作環境和舒心的工作氛圍。

　　在會議中，李總分享了關于十一月組織集團領導和品牌核心管理人員赴廣東、廣西的市場考察活動，通過調研一線實際情況，了解到市場環境嚴峻，在當今市場競爭激烈化，產品同質化，只有緊跟品牌發展步伐，積極提升形象店面建設，主動宣傳推廣品牌高值產品及核心新產品，走品牌高端化發展路線，才能在市場獲取主動權，創造更大的銷售效益和利潤。

　　十二月到來之際，李總作出了明確工作指導，希望全體銷售人員加強貫徹落實公司各項政策的執行和落地，全面解決各項工作歷史遺留問題，積極推進各崗位工作流程規范化、標準化，架構高效精簡化;“開拓客戶、展廳裝修升級、大中城市客戶網絡升級”將是接下來的年度沖刺工作重點，希望各部門爭取2019年工作的完美收官。對于即將到來的年終沖刺階段，我們要眾志成城、奮勇拼搏，全力以赴為品牌業績做出卓越的貢獻。

　　11月份威爾斯陶瓷涌現出一大批先進個人，他們是開拓進取的先鋒，是忠于職守的典范，是無私奉獻的楷模，是我們全體員工學習的榜樣。會上，品牌總經理李基華、品牌銷售副總經理黃新峰、品牌銷售副總經理劉井華、銷售總監李健、銷售總監鄧運富、銷售總監劉建軍、銷售總監羅彪等品牌領導為獲獎員工進行頒獎。

　　威爾斯的未來是我們的未來，威爾斯的發展是我們的發展，威爾斯的成功是我們的成功!十二月即將到來，即使到最后一刻我們都要全力以赴沖刺目標銷售任務，因為我們是威爾斯人，要充分發揚品牌“超越自我、勇攀高峰”的精神，更要時刻樹立競爭意識，這樣威爾斯才能持續快速地發展。